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首頁(yè) > 個(gè)人求職

[建議討論] 為什么春節(jié)后會(huì)有大批人要跳槽

P:2010-01-09 11:50:11

1

聽(tīng)公司人力資源部副總講,今年年后會(huì)有大批人要跳槽,又要從新招工,好可怕的

reclamation - 回收,廢品回收 (0) 投訴

P:2010-01-09 11:59:41

2

那是因?yàn)槟愎居行┓矫孀龅貌粔蚝?留不住人才.

air-oven ageing - 空氣箱老化 (0) 投訴

P:2010-01-09 14:55:04

3

二樓正解!

 

acceptance test - 驗(yàn)收試驗(yàn),交接試驗(yàn) (0) 投訴

P:2010-01-09 15:46:37

4

公司待遇不好就要走人,這是正常現(xiàn)象,沒(méi)有什么可怕的

SAS - single attach station單連接站 (0) 投訴

P:2010-01-09 15:53:45

5

不光年后,就是年前也有大批人辭工;丶疫^(guò)年了。

accumulator storage capacity - 儲(chǔ)線器的儲(chǔ)線容量 (0) 投訴

P:2010-01-09 16:17:12

6

正,F(xiàn)象的,經(jīng)濟(jì)景氣跳槽越多

climbing iron - S腳扣(攀登電桿用) (0) 投訴

P:2010-01-09 18:21:05

7

就是

gas-filled type - 充氣式 (0) 投訴

P:2010-01-09 19:37:01

8

深有同感

high tensile cable - 高抗拉強(qiáng)度電纜 (0) 投訴

P:2010-01-09 20:07:56

9

一言難盡啊

open arc surfacing wire - 明弧堆焊填充絲 (0) 投訴

P:2010-01-09 20:51:16

10

企業(yè)文化和薪金都很重要

circular polarization-maintaining fiber - 圓保偏光纖,圓偏振保持光纖 (0) 投訴

P:2010-01-10 17:31:25

11

每個(gè)企業(yè)都會(huì)有來(lái)的人和走的人。關(guān)鍵是進(jìn)來(lái)的是什么樣的人,走的是什么樣的人,選擇在企業(yè)留下來(lái)的又是什么樣的人。

希望樓主公司里走的是那些不重要而且可以輕易取代的人。不然的話,貴公司的人力資源部門(mén)可要好好檢討了,呵呵

low-ash drawing agent - 低灰分拉線潤(rùn)滑劑 (0) 投訴

P:2010-01-11 09:10:28

12

11樓的說(shuō)法很精辟,如果人才都流走了,這樣的公司不呆也罷,趁早另謀高就吧。

multistation galvanizing plant - 多工位鍍鋅設(shè)備 (0) 投訴

P:2010-01-11 09:18:53

13

大家說(shuō)得都很對(duì),正所為天下沒(méi)有不散的宴席嘛

hard drawing - 硬拉 (0) 投訴

P:2010-01-11 09:36:20

14

風(fēng)雨欲來(lái)風(fēng)滿樓啊,先把30晚的大餐吃了再說(shuō)

female socket - 插座 (0) 投訴

P:2010-01-11 09:42:15

15

公司要想留住人,就要給相應(yīng)的人員提供合適的發(fā)展空間和薪資待遇,如果這兩個(gè)方面做不到的話是留不住人的,特別是很有能力的!

driver screw - 傳動(dòng)螺桿 (0) 投訴

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