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培訓經(jīng)歷

2004-09/2007-07：河南機電高等�？茖W校 [大專]
專業(yè)名稱：電線電纜制造技術(shù)
2004年9月-2006年12月 學習電線電纜制造工藝 、電線電纜設備、機械制造、電線電纜質(zhì)量管理、電線電纜材料學等
2006年12月 考取AUTOCAD高級繪圖員；

2006年12月 考取英語四級等級證書
2007年3月 考取電線電纜中級檢驗工證書
2008年8月 參加CQC ISO9001:2008 ISO14001:2004內(nèi)審員培訓并取得內(nèi)審員證書
2011年10月 參加AQA組織的TS16949內(nèi)部審核員培訓并取得內(nèi)審員證書

工作經(jīng)歷：

（一）2007年1月-2010年6月 某公司公司 操作工、檢驗員，生產(chǎn)副課長、品工部經(jīng)理（品質(zhì)、技術(shù)）
1.負責工藝卡、生產(chǎn)現(xiàn)場操作規(guī)程、原材料檢驗規(guī)范，過程檢驗規(guī)范，成品檢驗規(guī)范，實驗室設備的操作規(guī)程的編制

2. 1SO9001:2008 ISO14001:2004 UL 3C認證的申請及維護。

3.質(zhì)量管理體系二階、三階、四階文件的編寫及組織培訓、推行。

4.協(xié)助采購部開發(fā)新的供應商及供應商的質(zhì)量評定

5.針對質(zhì)量異常與客戶的溝通、針對生產(chǎn)現(xiàn)場工藝的指導

6.負責整個公司質(zhì)量體系的規(guī)劃、質(zhì)量異常的評審、公司質(zhì)量部門日常工作的管理。

7.針對質(zhì)量異常的分析及改善制定方案并監(jiān)督實施和跟蹤

8.負責整個公司計量器具校準的對外聯(lián)系以及內(nèi)部校驗措施的制定及監(jiān)督實施。

9.樣品技術(shù)指導書、工藝文件、現(xiàn)場樣品制作、送樣確認、工藝改進、工藝執(zhí)行狀況的檢查等流程的主導。

10.工程報價、ERP系統(tǒng)BOM表的核算及錄入。

11.員工技術(shù)等級的評定及工藝、操作的培訓。

12.負責工廠內(nèi)部審核的組織及實施。

（二）2010年7月-今 某公司 廠長（管理者代表）

1.負責工藝卡、生產(chǎn)現(xiàn)場操作規(guī)程、原材料檢驗規(guī)范，過程檢驗規(guī)范，成品檢驗規(guī)范，實驗室設備的操作規(guī)程的審批

2. 1SO9001:2008 ISO14001:2004 UL TS16949:2009 F-MARK KC 3C認證的申請及維護。

3.質(zhì)量管理體系二階、三階、四階文件的修改、組織培訓及推行。

4.協(xié)助采購部開發(fā)新的供應商及供應商的評定

5.針對質(zhì)量異常與客戶的溝通、針對生產(chǎn)現(xiàn)場工藝的指導

6.負責整個公司質(zhì)量體系的規(guī)劃、公司質(zhì)量目標的制定 質(zhì)量異常的評審的批準。

7.針對質(zhì)量異常的分析及改善制定方案并監(jiān)督實施和跟蹤。

8.負責整個公司計量器具校準的對外聯(lián)系以及內(nèi)部校驗措施的制定及監(jiān)督實施。

9.工程報價的神品、ERP系統(tǒng)BOM表的核算及錄入。

10.員工技術(shù)等級的評定及工藝、操作的培訓。

11.負責工廠內(nèi)部審核、管理評審的組織及實施。

12.各部門工作的溝通協(xié)調(diào)、各部門主管工作績效的考評。

13.公司招聘工作的主導。

14..各部門工作的詳細規(guī)劃、工作指導、員工培訓等。

15.公司對外客人的接待。

技能特長

對UL電子線、鐵氟龍電線、硅橡膠電線、PTFE推擠 國標線、無鹵電線等非常熟悉。

1）擅長質(zhì)量問題的改善、打造公司強有力的執(zhí)行力、現(xiàn)場管理的改善。

2）能獨立編寫質(zhì)量管理體系的全套文件（二階、三階、四階）及培訓推行。

3）能夠根據(jù)公司的現(xiàn)狀，制定適合公司發(fā)展的各流程規(guī)劃、工資模式、管理模式的規(guī)劃。

4）對UL、ISO9001:2008 ISO14001 TS16949-2009 3C F-MARK KC 認證申請及體系維護非常熟悉

5）能獨立對各部門員工進行體系文件的培訓和操作技能、工藝文件的培訓、及思想素質(zhì)教育的培訓、現(xiàn)場管理的培訓。

6）對電線電纜各道生產(chǎn)工序及檢驗工序均能獨立操作。
7）熟知電線電纜行業(yè)GB JB和UL等標準，能獨立編寫工藝文件及業(yè)務報價模式及計算。
8）能熟練操作WINDOWS OFFICE、WPS CAD等辦公軟件

9）略懂電線電纜機械維修及計量器具維修

求職：技術(shù)/生產(chǎn)/品質(zhì)管理 有意向的聯(lián)系我 18761981363 一周內(nèi)可以上班

高人，頂

此人簡歷嚴重作假

假與不假   工作之后自有分曉，本人以上所述 不含水分， 請知悉

回復樓上，看了上面的簡歷你就能對比，這份簡歷是其2011年發(fā)給我的，其中的工作經(jīng)歷所說的在某公司工作過，但這段時間我一直在此公司負責技術(shù)部，我手下有哪些人我還不認得？根本就沒在我們這邊做過為什么簡歷上會出現(xiàn)呢？這中間不知他是群發(fā)郵件還是怎么的這份簡歷又發(fā)到我的郵箱來應聘，當時我就有回復質(zhì)問他工作簡歷真實性，但無下文。

簡歷假不假是與我無任何利益關(guān)系，我也與其至目前素不相識無任何私人恩怨，但假的經(jīng)歷與我相關(guān)了你認為我要不要站出來申明一下呢？為避免其后面找工作出現(xiàn)困難，上傳的簡歷上姓名我用XXX代替了，如果還有質(zhì)疑的我也可以直接郵件截屏。

樓上回的有點意思，哈哈。

寫的密密麻麻一大片，再怎么工作經(jīng)驗也就5年，別太扯多了。。。

要理解找工作的辛苦      就算簡歷有點扯   也可以接受啊      做人要厚道    何必要將自己的快樂   建立在別人的痛苦之上

武漢泰昌電線電纜公司 請與我聯(lián)系 景晨15871399005 QQ 627490780

十年鐵氟龍、硅膠生產(chǎn)經(jīng)驗路過