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WAP從業(yè)人員:讓老板看后一夜沒睡的辭職信 - 無圖版

祖國萬歲 --- 2009-02-17 20:12:46

1

     10萬年薪,你也許能夠找到比我好的職員,但你千萬不要以為僅僅靠這10萬年薪就可以留住一個技術人員的心。本來現(xiàn)在就是一個雙向選擇、互炒魷魚的時代,少了誰公司都照樣運轉。我對公司實心實意,公司也要對得起我。

  這是我兩年前寫的。老板看過之后告訴我:一夜沒睡,刺激很大!

  兩年間,我跳槽九次,從作WAP開發(fā)到作網管,最短11天,最長是這次。那時我找不準究竟要干什么,跳槽是我獲取新知識的手段,跳槽使我心浮氣躁。

  來到這個新環(huán)境,開始感覺還不錯,真是想好好干下去。事實上也是如此,我很久沒在一個公司干過這么長時間。我原來有很多項目,本想拉到公司來做。但是公司很多事情和你的行為讓我感到失望。我以為,跟隨一個英明果斷、有人格魅力的領導打工,我才有發(fā)展和前()途。

  在私企干了這么久,我非常了解老板之辛苦,老板也很難,所以我有利益上的不滿很少說。當我無法忍受的時候,就辭職。但我覺得有些事情不得不說給你聽(我不說沒有人會說給你,這也是我要辭職的一個原因)

  1、作為老總,有些瑣碎之事,你不該過問。老總就應該做一些比較大、有水平的事情,整天盯著下邊的員工畢竟讓人不舒服。例如,哪臺計算機給誰使用,怎么又遲到早退啦,關于報銷之類的事等等。小事雖小,卻使老總形象毀于一旦。

  我從沒有見過老總親力親為計算每個員工的年薪,并親自發(fā)到每個員工的手中。

  這也太平易近人了吧?

  2、糾偏過正。辦公開支是應該節(jié)省,網是不能無限制地上,車是不能隨便地打,話費是不能隨便地報,出差費用是不能太高……但是不要太過,否則員工會怨聲載道的。

  3、要講公平。遲到扣錢,那么加班呢?工作要講效率,而不能光看工作時間,能不能完成工作要看自覺性,何必非要上下班打卡呢?準時上班我卻打瞌睡,有個屁用!比如你自己,遲到多少回了,能說你上班沒努力嗎?

  你給我上保險,我很高興,但這件事情你干得沒水平。為什么每個人的待遇不一樣,有的人上,有的人卻沒有(也許我是不知好歹)?這對別人是不公平的,你怎么能夠留住人心呢?這種小把戲完全是個人行為,而不是公司行為。

  4、說話要算數(shù)。我來的時候,阿毛明確說過:今年年薪按照一年算。但阿毛走了,也無據(jù)可循,你記得不記得我就更不知道了。我來公司已經賣了力氣,交給我的工作我都完成了,而且×××的項目我已給公司賺回了我的年薪,而且今年會有更多的項目(但你也許認為很小)。公司網絡和布線方面沒什么利潤,和我沒有任何關系。居然年終沒有雙薪和獎勵,而且扣錢,這使我決定走人。

  5、用個人行為來管理公司,認為公司是我的,管理公司可以說是隨心所欲,公司管理得一塌糊涂,全憑一個人說了算,狹隘的私有財產心理在作怪,典型的小農經濟思維方式。

  6、我比較喜歡自由的工作,沒有束縛,喜歡有施展自己能力的空間,公司不適合我。

  我與西北人的工作方法(喝酒、請三陪、揣錢)和思考問題的方式(用戶太至上,尊嚴何在?)基本無法溝通,我不想再去西北做項目,因此我在公司無用武之地。

  九個月來,我像個打雜的,一會兒去蘭州十幾天(本來也就需要一兩天),一會兒去東單電話局做本來無法完成的調試(不可完成的任務),或對用戶說一些不著邊際的謊話,做了很多沒有意義和受累不討好的工作,也沒學著什么東西(倒是敲了幾萬字的方案)。浪費了不少時間,卻沒有完成工作的滿足感和成就感。

  我所做的工作與我來公司預期想象的完全不一樣。我想你至今也不知道我擅長的是什么,我喜歡什么工作、厭惡什么工作。

  7、公司像個小作坊,當一天和尚撞一天鐘,沒有安全感,大家在一起有混的感覺。無論公司以前怎么輝煌,至少現(xiàn)在公司缺少大氣。而且我們拿項目靠的不是技術實力。換句話說,公司舍得在搞關系上揮金如土,而在技術上卻一毛不拔,一年了,沒有任何技術資金投入。這也許就是作技術的與商人的區(qū)別。

  8.公司問題太多,不寫了,你也不一定愛看。

  總之,今次,我之所以在公司做了不足一年便提出辭職,是因為公司給我的發(fā)展空間有限,而且自己表現(xiàn)出的能力,老板不懂得欣賞。我多年跳槽的準則是:既然老板不給自己發(fā)展機會,自己也不會給老板機會,辭職走人。

  10萬年薪,你也許能夠找到比我好的職員,但你千萬不要以為僅僅靠這10萬年薪就可以留住一個技術人員的心。本來現(xiàn)在就是一個雙向選擇、互炒魷魚的時代,少了誰公司都照樣運轉。我對公司實心實意,公司也要對得起我。

  我辭職對公司不會有任何影響,高手有的是,祝愿公司興旺發(fā)達!

xue8853 --- 2009-02-18 08:20:33

2

支持,不滿意就跳槽,留給老板們去思考!
yaojiayong --- 2009-02-18 11:25:13

3

你很牛啊!有個性、佩服.......

希望你前程似錦,永遠牛下去。!

有空的加我QQ416796529

gaojian88 --- 2009-03-13 14:23:49

4

"老板看過之后告訴我:一夜沒睡,刺激很大!"

         有這反映,這個老板還是不錯的!

zeng2211 --- 2009-03-23 21:17:07

5

痛快啊

zeng2211 --- 2009-03-23 21:18:45

6

我們廠也是這樣的,難道我也去辭職?我在內地啊.再找工作怕不容易.

但是,混日子沒意思了

李小龍 --- 2009-03-24 09:36:45

7

這樣的信件就可以讓老闆一夜睡不著?誇張了吧?

 

yzh458 --- 2009-03-24 11:03:03

8

爽。!有個性,10萬年薪不拿實話實說。
bt3002 --- 2009-03-24 14:10:24

9

有才人都這樣
彬兒 --- 2009-03-24 14:30:35

10

有本事的才會這么厲害。。!
lb7216322 --- 2010-06-20 09:45:41

11

太有個性了,但是你們老板能一夜未睡,也證明你們老板也他的個人魅力啊···

cashfug --- 2010-06-27 19:46:32

12

估計要寫這個東西也要一晚上沒睡吧,呵呵

hawkxiaoli --- 2010-06-28 13:39:17

13

ge xin
kuibao99 --- 2010-07-07 16:34:09

14

老板睡不著,是氣的,居然有人也這樣跟他說話!

jiji917 --- 2010-07-15 15:08:37

15

地球人都這樣呀
ruanjianbo --- 2011-09-02 16:32:19

16

寫這個  可能又做了幾千字的無用功,是你想要的嗎?

 

uclei --- 2011-09-02 19:00:46

17

有實力,有個性
lsdb2008 --- 2011-09-04 09:53:52

18

充分的暴露了一些企業(yè)的管理思想上的問題!

31314655 --- 2011-09-09 16:36:15

19

樓主不但是個人才,我看還是個全才。
lqy --- 2011-11-03 15:05:28

20

哈哈,極品

dydianlan --- 2011-11-22 14:36:36

21

很牛的~~~~~~~~~

LIYAOCH --- 2011-11-23 13:04:52

22

本來現(xiàn)在就是一個雙向選擇、互炒魷魚的時代
隨意 --- 2011-12-01 14:20:25

23

呵呵。。牛啊
liu520qq --- 2011-12-10 10:27:46

24

其實這個文章老板看了沒什么反應的,感覺不痛不癢的。。。。。沒撓到痛處啊 ~!~!

xiaofan --- 2011-12-11 09:03:58

25

這不算什么,,我吵老板時卻不是用寫信的方式。而是直接當面談,說的比他寫的還更直接。整整數(shù)落老板二個鐘,居然他落下了眼淚,當時我是感動了,而且他還宣布要改。可是江山易改本性難移。?杀。。
一點一滴 --- 2011-12-18 10:34:23

26

老板根本就不看……
kw520 --- 2011-12-29 11:39:48

27

老板去通宵陪小蜜了吧?你傻了.....
sunmnmn --- 2012-01-07 10:40:08

28

老板睡不著也許是太生氣了,黃毛小子盡然教訓起人來了。
guobiz --- 2012-02-20 15:58:24

29

彼此彼此,當我輾轉反側后最終辭去1.2萬的月薪而毅然選擇一家大公司的5000月薪時,許多人都不理解,認為我是腦袋發(fā)熱,自身也一直陷在糾結的思想中煎熬,現(xiàn)在一切都釋懷了,人生追求的過程中有許多東西是無法用金錢去衡量

yemingjun --- 2012-02-20 16:23:31

30

我看了也一夜未眠!我應該留住你!
laizhewude --- 2012-02-20 16:30:13

31

bucuo
yvonnechiu --- 2012-02-21 17:37:30

32

如果這麼牛,就自已當老板唄~~老板沒這本事管你囉

kuailu123 --- 2012-03-07 14:59:44

33

能遇到賞識,欣賞自己的老板是可遇不可求的!
-- 結束 --